«Місце роботи» та «робоче місце працівника» як умови трудового договору

2018рік, 37 ст. Список використаних джерел містить 25 найменувань. У роботі вміщено 1 рисунок.

ЗМІСТ

ВСТУП

РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ «МІСЦЯ РОБОТИ» ТА «РОБОЧОГО МІСЦЯ» ЯК УМОВ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ                         

1.1. Поняття та види місця роботи і робочого місця                              

1.2. Трудовий договір та його особливості                                            

РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ «МІСЦЯ РОБОТИ» ТА «РОБОЧОГО МІСЦЯ» ЯК УМОВ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ                                                                      

2.1. Місце роботи і робоче місце: основні правові ознаки

2.2. Надомні працівники: робота без робочого місця

2.3. Сумісник і його основне місце роботи

РОЗДІЛ 3.  ПРОБЛЕМАТИКА «МІСЦЯ РОБОТИ» І «РОБОЧОГО МІСЦЯ» В УМОВАХ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ                               

3.1. Проблеми укладання трудового договору щодо «місця роботи» і «робочого місця»            

3.2. Пропозиції задля подолання наявної проблематики

ВИСНОВОК 3

СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ