📧 okstudent@ukr.net +380960789745

800 грн

Використання інформаційних технологій у менеджменті персоналу підприємства

Використання інформаційних технологій у менеджменті персоналу підприємства

В наявності

800 грн

Характеристики: (дивитися всі)

Рік виконання

2024

Кількість сторінок

100

2024 рік, 100 ст. Список використаних джерел містить 20 найменувань. У роботі вміщено 21 таблиця

ЗМІСТ

РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ВИКОРИСТАННЯ ІНФОРМАЦІЙНИХ ТЕХНОЛОГІЙ У МЕНЕДЖМЕНТІ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА

1.1. Сутність та класифікація інформаційних технологій

1.2. Особливості застосування інформаційних технологій у менеджменті персоналу

1.3. Концептуальні моделі використання інформаційних технологій у менеджменті персоналу

РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ ІНФОРМАЦІЙНИХ ТЕХНОЛОГІЙ У МЕНЕДЖМЕНТІ ПЕРСОНАЛУ ПРАТ «ОБОЛОНЬ»

2.1. Загальна характеристика господарської діяльності підприємства

2.2. Аналіз кадрового забезпечення ПрАТ «Оболонь»

2.3. Оцінка ефективності використання інформаційних технологій у менеджменті персоналу ПрАТ «Оболонь»

РОЗДІЛ 3. РОЗРОБКА ПРОПОЗИЦІЙ ЩОДО УДОСКОНАЛЕННЯ ВИКОРИСТАННЯ ІНФОРМАЦІЙНИХ ТЕХНОЛОГІЙ У МЕНЕДЖМЕНТІ ПЕРСОНАЛУ ПРАТ «ОБОЛОНЬ»

3.1. Основні напрямки удосконалення використання інформаційних технологій у менеджменті персоналу ПрАТ «Оболонь»

3.2. Техніко-економічне обґрунтування запропонованих заходів щодо використання інформаційних технологій у менеджменті персоналу ПрАТ «Оболонь»

3.3 Оцінка ефективності запропонованих заходів та їх вплив на основні показники господарської діяльності ПрАТ «Оболонь»

ВИСНОВКИ

СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ

Детальна інформація

Рік виконання

2024

Кількість сторінок

100

Немає питань про даний товар, станьте першим і задайте своє питання.

1. Перейдіть у пункт меню "Контакти"
2. Заповніть запропоновану форму, зазначивши тему та вид роботи.
3. Очікуйте відповіді від менеджера найближчим часом
або
1. Напишіть нам на пошту тему вашої роботи і наш менеджер найближчим часом зорієнтує Вас по вартості та термінах виконання. Наша пошта: оkstudent@ukr.net