Шляхи та засоби вдосконалення управління персоналом організації

2024 рік, 102 ст. Список використаних джерел містить 41 найменування. У роботі вміщено 17 рисунків та 6 таблиць

ЗМІСТ

ВСТУП

РОЗДІЛ 1 ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ  ПІДПРИЄМСТВА

1.1 Система управління персоналом на підприємстві

1.2 Концептуалізація принципів, функцій, методів та інструментів управління персоналом 

1.3 Методологія оцінки ефективності управління персоналом

РОЗДІЛ 2 АНАЛІЗУ СИСТЕМИ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ

2.1 Організаційно-економічна характеристика господарської діяльності ПРАТ «Черкаський Хлібокомбінат»

2.2 Організація системи управління та оцінки ефективності роботи з персоналом 

2.3. Характеристика кількісного та якісного складу персоналу

РОЗДІЛ 3 УДОСКОНАЛЕННЯ СИСТЕМИ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ НА Підприємстві

3.2 Розроблення стратегії управління персоналом підприємства

3.2 Практичні рекомендації з модернізації організаційної структури підприємства

3.3 Формування організаційно-економічного механізму ефективного управління персоналом

ВИСНОВКИ

СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ

ДОДАТКИ